SAMMENDRAG
Åpenhet om mangfold og inkludering hos forvaltnings- og hedgefondfirmaer som betjener institusjonelle investorer
I samarbeid med Institutional Investing Diversity Cooperative, et konsortium bestående av over tolv ledende investeringskonsulenter, begynte Nasdaq eVestment™ å samle data om mangfold og inkludering i desember 2020. Spørreskjemaet om mangfold og inkludering gir kapitalforvaltere og hedgefond mulighet til å gi narrativ kommentar om sine selskapers initiativer for mangfold og inkludering, og for de som kan rapportere det, statistikk om mangfold og inkludering i porteføljeteamet. Les kunngjøringen i FundFire >
Det kapitaleiere trenger å vite
Du kan nå screene ledere for å identifisere dem som har gitt kommentar om mangfold og inkludering og/eller statistikk. I tillegg til eierskap i firma kan du nå screene på flere spørsmål om bemanning og personell, både på firma- og produktnivå.
Det kapitalforvaltere og hedgefond trenger å vite
Konsulenter og kapitaleiere gjennomfører aktiv screening av ledere og hedgefond som gir kommentar om mangfold og inkludering og/eller statistikk. Selv om dere ikke kan rapportere statistiske data om sammensetningen av porteføljeteamet, kan dere likevel beskrive hva firmaet gjør for å nå mål for mangfold og inkludering. Vær oppmerksom på at manglende kommentar kan gi inntrykk av at firmaet ikke har noen initiativer knyttet til mangfold og inkludering per i dag.
Kapitalforvaltere kan nå screene på flere hensyn til mangfold og inkludering enn noen gang tidligere. Nasdaq eVestment clients, vennligst logg inn for å få tilgang til lederprofiler og den mest oppdaterte informasjonen.
Ta kontakt for å lære mer om data om mangfold og inkludering.
Utforsk mer fra Nasdaq eVestment